各單位：

根據(jù)工作需要，經(jīng)集團黨委會研究決定，本次通過公開競聘方式在集團內部選拔1名司管副職干部?，F(xiàn)將有關事宜公告如下。

一、競聘上崗崗位及范圍

權屬企業(yè)副總經(jīng)理（司管副職）1人，范圍是符合競聘條件的在冊員工。

二、競聘對象報名條件

（一）基本條件

1.堅持黨的路線、方針、政策，熟悉并貫徹執(zhí)行國有資產監(jiān)管的法律、法規(guī)和規(guī)定；

2.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤勉敬業(yè)，團結合作，職業(yè)素養(yǎng)好；

3.具備現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理知識，并有一定年限的經(jīng)濟工作或相關工作經(jīng)歷；

4.依法依規(guī)辦事，有良好的履職記錄，工作業(yè)績突出；

5.身體健康，能適應工作需要。

（二）基本資格

1.具有權屬企業(yè)中層正職或本部高級主管兩年以上工作經(jīng)歷；

2.具有全日制大學本科及以上文化程度;

3.年齡在45周歲以內。

三、公開競聘選拔程序

1.競聘通知發(fā)布。在內部平臺發(fā)布競聘公告，發(fā)布時間為5個工作日。

2.報名。凡符合條件人員，采用個人自薦形式向集團人力資源部報名。

3.資格審查。集團人力資源部對報名人員進行資格初審，確定符合條件的競聘人員名單并公布。若職位報名人員少于3名，該職位的公開競聘自動終止。

4.競聘評價。采用面試形式。通過競聘人員進行演講及答題的方式進行，演講順序由競聘人員現(xiàn)場抽簽決定。演講時間不超過8分鐘；答題為一道題，由每位競聘人員抽簽回答。答題不超過5分鐘。

面試人員成績由演講成績50％和答題成績50％組成，實行百分制。

5.組織考察

根據(jù)競聘評價情況，取前2名，由集團黨委研究確定考察對象1名。成立集團干部考察組對其進行考察。

6.研究決定

集團黨委根據(jù)考察情況，研究確定提拔任用人選，進行任職前公示和廉政考試，實行一年試用期。

四、報名時間及方式

請報名者于2025年4月1日（周二）下午17:00前將報名表掃描件發(fā)送至寧德港務集團有限公司人力資源部郵箱[email protected]或原件送達，逾期視為無效。

聯(lián)系方式:林芬娜，0593-2578072。

附件：寧德港務集團有限公司公開競聘報名表